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2024年河南郑州大学第一附属中学公开招聘教师33人考试内容

2024-07-19 10:27

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2024年河南郑州大学第一附属中学公开招聘教师33人公告已经发布，为了方便大家报考，小库整理了报考郑州大学第一附属中学的考试内容，具体如下：

考试内容

　　考试包括笔试和面试(试讲)，普通高等教育博士研究生直接进入面试环节。在河南省人力资源和社会保障厅、郑州大学监督指导下，由郑州大学第一附属中学委托第三方组织实施。

　　1.笔试。笔试具体时间、地点以准考证为准。考生持准考证和本人有效期内的二代身份证(或有效期内的临时身份证)在规定时间、地点参加考试。

　　笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试满分100分，笔试科目为《教育综合知识》。笔试成绩占总成绩的40%。笔试成绩保留到小数点后两位。主要测评应聘人员适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在笔试结束后一周内可在报名网站查询。

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　　招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位人数，直至取消该岗位，变动情况将及时公布。笔试结束后，若参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘，且不予退还所缴的笔试考务费。

　　2.面试。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位1:3的比例从高分到低分确定。面试采用试讲和答辩的方法，试讲主要考察应试者理解教材、运用教材、课堂设计、语言表达以及教学组织能力等方面的表现力;答辩主要考察应试者对相应专业能力、分析判断能力、归纳概括等临场应对能力。面试满分100分(其中试讲60分、答辩40分)，占总成绩的60%。面试成绩保留到小数点后两位。面试时，如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本面试的所有人员平均分或者招聘单位在招聘方案中确定的面试合格分数线。面试成绩低于60分的不予聘用。

　　面试环节将全程录音录像。面试结束后，现场公布面试成绩，并及时公布入围体检名单。

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(保留小数点后两位)。

　　应聘考生总成绩低于60分者，将不予聘用。

　　3.笔试和面试总成绩出现相同情况，将现场进行面试加试。