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小学语文教师招聘考试考哪些科目?
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小学语文教师招聘考试是选拔优秀小学语文教师的关键环节。本文小库将对小学语文教师招聘考试科目进行深入解析，帮助考生更好地备考。
一、笔试科目
1、教育基础知识:包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教育法律法规、教师职业道德等六个部分。这部分考察的是考生对于教育理论和法规的掌握程度，以及对于新课程改革的了解程度。
2、学科专业知识:主要涵盖语文学科中的语言文字知识、语文教学理论、语文教材解读、语文教学设计等方面，考察考生对于语文学科的掌握程度。
3、公共基础知识:包括天文地理、法律科技、人文常识、时事政治等，考查范围广。这部分考察的是考生的综合素质和知识面广度，也是为了培养教师的社会责任感和承担能力。
二、面试内容
除了笔试外，小学语文教师招聘考试还有面试环节，一般涵盖试讲、说课和结构化面试等形式。具体如下:
1、试讲:需要考生现场模拟上课的情景，将考官当做自己的学生，并给他们一定的互动、交流。试讲主要考察考生的语言表达能力、教学技能和授课能力。
2、说课:对一堂课的教学设计进行阐述，即说明如何上这堂课。说课主要考察考生的语言表达能力、教学设计能力和授课能力。
3、结构化面试:采用问答形式，按照模板回答问题。主要考察考生的综合素质、沟通能力和承担能力。
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